根據(jù)《安順市組團參加貴州省2025年省校合作赴省外知名高校引才公告》(以下簡稱《引才公告》)及《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)規(guī)定，現(xiàn)將紫云自治縣面試及后續(xù)引才有關(guān)事項公告如下：

　　一、進入面試人員

　　《紫云自治縣參加貴州省2025年省校合作赴省外知名高校引才面試人員名單》上人員為進入面試人員(詳見附件)。

　　二、面試安排

　　(一)考試方式：

　　本次引才采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，分值100分。

　　(二)面試時間：

　　2025年11月29日(星期六)上午9：00

　　(三)面試地點：

　　詳見《面試準考證》

　　(四)面試準考證領(lǐng)取時間及地點：

　　1.面試準考證領(lǐng)取時間：11月27日至11月28日

　　上午9：00-12：00　　　　　　　　　　下午14：30—17：00

　　2.面試準考證領(lǐng)取地點：

　　考生須持有效《居民身份證》(含有效臨時身份證或社會保障卡)到紫云自治縣人力資源和社會保障局一樓就業(yè)大廳領(lǐng)取準考證。

　　參加面試考生須持有效《居民身份證》(含有效臨時身份證或社會保障卡)和《面試準考證》原件參加面試，未領(lǐng)取準考證或未參加面試的，視為自動放棄。

　　三、面試成績計算

　　報考紫云自治縣參加貴州省2025年省校合作赴省外知名高校引才崗位的人員，面試成績按照百分制計算，考生面試成績須達75分及以上，再按各引才崗位計劃數(shù)從高分到低分順序等額確定進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試成績出現(xiàn)并列時，進行加試，按照加試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，加試時間、地點另行通知。加試考生未按要求加試的，視為自動放棄。未參加面試或未取得有效面試成績的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　資格審查貫穿于引才工作的全過程，凡弄虛作假或有不符合引才條件的報考人員進入各個引才環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，考生責任自負，若導致引才崗位空缺的，空缺崗位不再順延遞補。

　　四、體檢及考察

　　(一)體檢

　　體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按面試成績由高分到低分等額確定體檢人員。體檢必須在紫云自治縣人才引進招聘工作領(lǐng)導小組辦公室(以下簡稱“縣招聘辦”)指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行體檢并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。

　　體檢標準按照《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范(試行)》及《公務員錄用體檢通用標準(試行)》相關(guān)規(guī)定。執(zhí)行體檢費用由考生自理，體檢具體時間另行通知。

　　體檢不合格和自動放棄體檢的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

　　(二)考察

　　體檢合格考生確定為考察對象，考察工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署，用人單位主管部門具體負責實施?？疾靸?nèi)容、標準、程序和方法參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　在考察中，須進一步核實考察對象是否符合《引才公告》規(guī)定的報名資格條件，是否屬《引才公告》規(guī)定的不得報名人員范圍，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中，有下列情形之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格：

　　1.經(jīng)用人單位主管部門審定有《公告》中“不得報考條件”所列情況之一人員;

　　2.屬2026年普通高校應屆畢業(yè)生，在2026年10月31日前未能提交引才崗位所需學歷、學位證書、資格證書以及崗位要求的其他檔案材料人員;

　　3.進入考察環(huán)節(jié)人員，在用人單位通知規(guī)定時間內(nèi)不能提供引才崗位所需學歷、學位證書、資格證書以及崗位要求的其他檔案材料人員。

　　考察應當組成考察工作組，考察組由兩人及以上組成。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉，嚴把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風關(guān)、廉潔關(guān)。做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。

　　考察不合格、考察期間放棄考察的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

　　五、聘用審批

　　(一)經(jīng)報名、考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由縣招聘辦在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站向社會公告7個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　(二)公示期滿，對沒有舉報或者雖有舉報但不影響聘用的，由縣招聘辦按照貴州省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號)和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)，根據(jù)管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對舉報事實一時難以查實的，暫緩聘用，待反映問題查實并形成結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘用公示名單公告后，空缺崗位不再遞補。

　　(三)引進人員應在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到。未按規(guī)定報到的，取消聘用資格。

　　六、相關(guān)要求及注意事項

　　(一)紀律監(jiān)督

　　引才工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。報名人員應對所提供資料的真實性負責，材料不實的，一經(jīng)查證，即取消考試和聘用資格。

　　(二)報名人員違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等進行處理。

　　(三)本次引才考試不指定考試用書，不委托任何個人或機構(gòu)舉辦任何培訓班。

　　(四)本次引才工作后續(xù)相關(guān)公示、公告等信息將在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布，請報名人員密切關(guān)注，因考生未閱而引起的后果由考生自負。

　　(五)進入體檢及以后環(huán)節(jié)的引進人員，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加安順市范圍內(nèi)的事業(yè)單位人才引進。

　　七、其他未盡事宜，由紫云自治縣人才引進招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

　　招聘咨詢電話：0851-35239308

　　舉報監(jiān)督電話：0851-33525070

　　附件： 紫云自治縣參加貴州省2025年省校合作赴省外知名高校引才面試人員名單.xls（點擊下載）

　　紫云自治縣人才引進招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

　　2025年11月24日

　　(信息來源：http://www.gzzy.gov.cn/xwdt/gsgg/202511/t20251124_88974734.html)

　　紫云縣參加貴州省2025年省校合作赴省外知名高校引才面試及后續(xù)引才事項公告

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